La Gerencia basada en Resultados.
La Gerencia basada en Atributos mantiene aun su vigencia; sin embargo, cada día toma más vigor la Gerencia basada en Resultados.
Durante décadas hemos observado gran cantidad de publicaciones que se han hecho con referencia a la importancia de los atributos en el desempeño del liderazgo en la gerencia.
Si no tienes claro que significa La Gerencia por Atributos te lo explicaré basándome en la siguiente imagen:
Al ver el recuadro, entenderás que cuando se habla de atributos, se hace referencia a las competencias y características que debe poseer toda persona que lidera un equipo de trabajo.
Como ya habrás notado, todas estas competencias son desarrollables en el tiempo y con la experiencia del día a día.
Ejemplos de literaturas de Gerencia por Atributos tenemos muchas pero a continuación te nombraré dos de las más nombradas en todo curso gerencial
Pero a pesar de la gran concentración de información relacionada a los atributos; vemos como cada día se le da mayor importancia a La Gerencia por Resultados y en este campo encontramos como uno de sus precursores a Dave Ulrich.
El señor Dave Ulrich apoya el desarrollo de las habilidades y competencias en el liderazgo pero pone sobre el tapete que el éxito gerencial se fundamenta en el logro de los objetivos por medio del control y seguimiento de los resultados que se van obteniendo durante la ejecución de la estrategia diseñada en el Plan de Negocios.
Por lo tanto, su trabajo se fundamenta en que todo gerente debe diseñar un control de mando integral que le permita a través de una matriz de indicadores de gestión (key performance indicator) monitorear constantemente si se están alcanzando los objetivos planificados.
Con base en esto lo que podemos concluir es que para todo gerente resulta de vital importancia prepararse consistentemente en todo lo relacionado a Indicadores de Gestión y adquirir conocimientos robustos en Planificación Estratégica.
Si deseas profundizar en temas de habilidades gerenciales, sígueme a través de mi Blog:
http://perezgaitan.blogspot.com/ y encontrarás contenidos de gran utilidad.
Alexander Pérez Gaitán.
Facilitador y Consultor en materia de Emprendimiento y Gerencia.
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